Rendszert teremtünk.
Közösen Veled!

A Noviconnál az emberek állnak a középpontban - legyenek azok ügyfelek, partnerek vagy alkalmazottak. Szeretnénk megadni munkatársainknak a szabadságot, hogy kibontakoztathassák személyes tehetségüket, és így minden egyes ember egyéni erősségeit felhasználva napról napra továbbfejleszthessük a Novicont.

Arbeite in einem ausgezeichneten Arbeitsumfeld

Bei uns wird gelebt, was gesagt wird. Das spiegelt auch das positive Feedback unserer (ehemaligen) Kolleginnen und Kollegen auf der unabhängigen Bewertungsplattform kununu wider.

Az ember áll a középpontban

A rövid döntéshozatali utak révén minden alkalmazottnak lehetőséget adunk arra, hogy az első naptól kezdve aktívan alakítsa a vállalat fejlődését.

Nagyon fontos számunkra a munkatársaink számára a munka és a magánélet egészséges egyensúlya és a modern munkamódszerek. Ezért a rugalmas munkaidő-modellek és a legmodernebb informatikai eszközökkel felszerelt home office lehetőségek magától értetődőek számunkra. Természetesen a kollegialitás és a munkahelyi szórakozás sem elhanyagolandó - rendszeres belső és külső csapatrendezvényekkel segítjük a csapatösszetartást és biztosítjuk az elégedett munkatársakat.

Szeretettel várjuk Önt csapatunkba!

A jelentkezési folyamatot a lehető legegyszerűbbé szeretnénk tenni. Ahhoz, hogy első benyomást szerezhessünk Önről, szükségünk van az önéletrajzára, a legkorábbi lehetséges kezdési időpontra és a hozzávetőleges fizetési elvárásokra. Szívesen fogadjuk motivációs levelét vagy meglévő referenciáit is. A személyes "illeszkedés" azonban sokkal fontosabb számunkra. Ezért szeretnénk Önnel minél hamarabb személyesen találkozni.

Jelentkezés

Jelentkezési folyamat

1. lépés: Jelentkezés benyújtása

Az adott álláshely weboldalán található kapcsolatfelvételi űrlapot kitöltve elküldheti nekünk a legfontosabb információkat. Nagy jelentőséget tulajdonítunk a teljes önéletrajznak és egy rövid motivációs levélnek. Ezen kívül elküldheti nekünk meglévő referenciáit is - a személyes "illeszkedés" azonban sokkal fontosabb számunkra, mint a referenciák.

2. lépés: Ismerkedési interjú

Dokumentumainak gondos és sikeres átvizsgálása után meghívjuk Önt egy első találkozóra. Szívesen fogadjuk Önt személyesen irodánkban, de természetesen lehetőségünk van videós interjúra is. Ez a találkozó arra szolgál, hogy megismerjük egymást, és kiderüljön, hogy megfelelő munkáltató vagyunk-e az Ön számára.

3. lépés: Személyes interjú

Sikeres interjú után meghívjuk Önt irodánkba, ahol az osztályvezetővel részletesen megbeszélhetjük szakmai képzettségét és átnézhetjük egy esetleges munkaviszony általános feltételeit.